Uroš Mitić nas kroz šest lekcija vodi u razumevanje psiholoških igara koje svakodnevno igramo u komunikaciji. Naučite da prepoznaš skrivene motive, emocionalne dobitke i kako da konstruktivno izađete iz nezdravih obrazaca.
Očekivani ishod kursa: Razumevanje psiholoških igara u komunikaciji, prepoznavanje uloga (spasilac, progonitelj, žrtva), razumevanje dobiti koje proizlaze iz igara i učenje načina da se iz njih izađe konstruktivno.
Koju psihološku igru igraš?
RSD
mesečno
Počnite sa mesečnom pretplatom i saznajte koliko možete da naučite! Dobijate pristup ovom i svim ostalim kursevima na platformi.
Učite tokom cele godine, kad god poželite! Preko 200 kurseva na jednom mestu, za samo 10990 RSD godišnje.
saznajte višeKupovinom ovog kursa dobijate trajni pristup i možete mu se vraćati kad god poželite, bez vremenskog ograničenja i dodatnih troškova.
Sadržaj kursa
Ovde možete videti sve lekcije, kvizove i zadatke u okviru kursa.
Neizrečeno u komunikaciji
04:40 min
Uloge u psihološkim igrama
04:29 min
Formula igara
05:08 min
Dobit iz psiholoških igara
04:55 min
Kako izaći iz psihološke igre
05:05 min
Najčešća pitanja
Brzi odgovori na najvažnija pitanja naših polaznika.
- P: Kome je kurs namenjen? O: Kurs je namenjen svima koji žele da razumeju nesvesne obrasce u komunikaciji i poboljšaju odnose.
- P: Šta ću naučiti? O: Naučićete da prepoznajete psihološke igre, razumete svoje i tuđe uloge i kako da izađete iz njih.
- P: Da li dobijam sertifikat? O: Da, dobijate sertifikat koji možete odmah preuzeti na svom nalogu.
Upoznajte predavača,
Uroš Mitić
HR konsultant, coach i osnivač PSIHUM-a
Urošev fokus u radu je razvoj pojedinaca, timova i organizacija. Alati i koncepti koje primenjuje u radu dolaze iz integracije psihologije i transakcione analize.
Ideja kojom se vodi jeste da čestno da ni sami ne znamo svoje potencijale i resurse i da barijere i prepreke u razvoju najčešće dolaze iz stavova i uverenja, ne iz kapaciteta. Upravo mu to daje bezgranično prostora za veru u lični razvoj. Cilj mu je da osvesti i „oživi“ ogromni resurs koji leži unutar svakog pojedinca ili organizacije kako bi izašli izvan granica koje su sebi sami zacrtali i ostvarili ciljeve koje su postavili. Nakon završetka fakulteta prvo se bavio razvojem ljudi u okviru privatne psihoterapijske praske.
Zatim, od 2017. primenom psihologije i transakcione analize na rad u organizacijama kao HR konsultant. U okviru Balance Consultinga, osniva i psihološko savetovalište „Psihum“.
Tokom dosadašnjeg radnog iskustva sprovodio je različite HR aktivnosti: od uvođenja HR-a i definisanja HR procedura, preko regrutacije i selekcije, procena zaposlenih, individualnog i timskog rada na zonama za razvoj pa sve do upravljanja performansama.
Polja njegovog interesovanja su coaching, treninzi mekih veština, upravljanje ljudskim resursima u oblastima uspostavljanja procedura, regrutacije i selekcije, upravljanja performansama, procene zaposlenih, formiranje individualnih razvojnih planova zaposlenih.
Utisci polaznika (4)
Pročitajte iskustva i utiske naših polaznika o programu, predavačima i atmosferi na kursu.
Tamara Lukić
Nikolina Krga
Sanja Vujić
Milana Gradinski
Tacni odgovori na testu nisu dobro definisani. Tri odgovora koja ste predefinisali kao tacne apsolutno su netacni.
Pretplatom dobijate
214 kurseva
Izaberi neku od tipova pretplate
Vaša pretplata vam daje potpunu slobodu učenja. Odmah dobijate neograničen pristup za 200 + kurseva, koje vode vrhunski stručnjaci. Učite kroz dinamične video lekcije, bilo kad i bilo gde. Sve ovo dobijate po ceni koja predstavlja ogromnu uštedu u odnosu na pojedinačne kupovine.
Povezani kursevi
Kursevi koji prate ovu temu i dopunjuju tvoje znanje.
Karijerni / Poslovni wellbeing
Kako da posao doprinosi vašoj psihološkoj i profesionalnoj ravnotežiKarijerni / Poslovni wellbeing
Kako da posao doprinosi vašoj psihološkoj i profesionalnoj ravnoteži
Art terapija za razumevanje i upravljanje emocijama
Kreativni put ka emocionalnoj ravnotežiArt terapija za razumevanje i upravljanje emocijama
Kreativni put ka emocionalnoj ravnoteži
Zaštita mentalnog zdravlja u organizacijama
Psihološki kompas za lidere i timoveZaštita mentalnog zdravlja u organizacijama
Psihološki kompas za lidere i timove
Fizički wellbeing
Kako da telo postane vaš saveznik u ravnoteži uma i energijeFizički wellbeing
Kako da telo postane vaš saveznik u ravnoteži uma i energije
Naš sajt voli kolačiće - baš kao i vi! Korišćenjem sajta prihvatate ovu slatku avanturu.
